Diversity стратегія. Впровадження у військовий час – Credit Agricole

Diversity & Inclusion

Автори:

Юлія Мінченко

Ольга Перонкова

Опис проєкту:

Спонсор: Олена Урусова – HRD

Проєкт є стратегічним і важливим для банку, тому що:

  • сприяє цілям нашого сенсу існування та людиноцентричного підходу;
  • допомагає залучати талановитих співробітників і створювати сприятливі умови праці;
  • відповідає на виклики сьогодення та готує компанію до майбутнього;
  • є складовою ESG та сталого розвитку банку.