Автори:

Департамент по роботі з персоналом Ощадбанку

Директорка департаменту – І. В. Маковєєва

Опис проєкту:

Ощадбанк – не просто фінансова установа. Це частина історії країни, що завжди була поруч з людьми у найскладніші періоди. В такі часи особливо відчувається, що головна цінність – це люди.

Проєкт «Ощад дбає» – не кампанія, а системна ініціатива, яка розкриває, як сьогодні трансформується культура Ощаду завдяки:

• активній ролі HR у змінах;
• оновленню цінностей через досвід війни;
• фокусі на турботу, людяність та внутрішню єдність;
• переосмисленню своєї ролі в житті клієнтів і працівників.

Ми це робимо, аби осмислити нашу спадщину – цінності, які допомогли нам вистояти. Щоб зафіксувати уроки війни і щоб дати мову майбутньому – нові орієнтири, які народжуються з турботи, підтримки, співпричетності.

Ми:

• створюємо середовище підтримки та психологічної безпеки;
• будуємо лідерство через довіру, повагу й людяність;
• зберігаємо традиції, що гуртують і формуємо нові практики співпраці;
• дбаємо про розвиток, залучення й гідне визнання кожного.

«Ощад дбає» – це прояв нашого культурного коду.

Ми не просто змінюємося – ми змінюємо правила гри.

Турбота – не тренд, а наш вибір. І наш стиль.