Автори:

Дар’я Лещинська, Анна Гуранда – власниці проєкту
Віра Проценко – супервайзинг

Опис проєкту:

ДНК YASNO – цілісна система про Довіру, Натхнення та Культуру.
Система, яка народилася на виклики воєнного часу і створила унікальну ініціативу – наш внутрішній проєкт ДНК YASNO.
Ця система включає в себе три великі блоки, які об’єднують в єдине ціле і створюють турботливе середовища у період невизначеності:

Довіра – блок, який формує атмосферу довіри та впевненості: психологічна та юридична підтримка, реферальна програми, стажування, менторство тощо.

Натхнення – розвиток та рух вперед: навчання, тимбілдинги, спортивні заходи та відкритий мікрофон.

Культура – культура вдячності, приналежності й сенсу в цілому, що проявляється від маленьких повсякденних занять до великих ініціатив: амбасадори бренду, благодійність, вдячність тощо.

Проєкт абсолютно добровільний та доступний для кожного нашого співробітника, об’єднуючи більше 1 200 співробітника по всій території України.

Ми постійно запускаємо точкові опитування на співробітників, щоб мати змогу опрацювати та зробити більш ефективні та необхідні дії та активності, які допоможуть розвиватись та бути залученим не тільки в бізнес – процеси, а й в культуру, що тримає, надихає та рухає вперед.